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どうだ建設株式会社

今の時代、仕事・家庭・子育てをそれぞれバランス良く担うことがとても大変になってきております。わが社では、従業員の方に少しでも手助けとなる就業体制をとれるように、日々模索していきたいと頑張っています。


林 一夫


企業名 どうだ建設株式会社
業種 建設業
所在地 富山県高岡市六家111番地
従業員数 6名
代表者名 林 一夫
トップの子育て応援
メッセージ
今の時代、仕事・家庭・子育てをそれぞれバランス良く担うことがとても大変になってきております。わが社では、従業員の方に少しでも手助けとなる就業体制をとれるように、日々模索していきたいと頑張っています。
TEL 0766-31-5099
FAX 0766-31-5098
ホームページ  
行動計画の期間 H29.12.1~H32.11.30
行動計画の内容 ◆計画期間 平成29年12月1日から平成32年11月30日までの3年間

◆目標
*仕事・家庭・地域それぞれの責任を担いながら働き続けられるように所定外労働(残業・休日出勤)を削減する。
*平成30年4月までに年次有給休暇取得を促進するため、2か月ごとの休暇計画表を掲示・配布する体制を整える。

◆対策
1年目 従業員のニーズを調査
(H29.12.1~)
2年目 所定外労働の現状を調査
    年次有給休暇の取得状況の確認
(H30.4.1~)
3年目 有給休暇予定表を掲示し、取得状況をとりまとめ、取得促進の取組を開始
(H31.4.1~)
コミュニケーションをとりながら、各自が責任者として作業できるような、やる気と働きがいのある職場づくりをする。
両立支援の取組み実績及び
今後の取組み予定
平成29年12月 従業員に具体的なニーズのアンケート調査実施
平成30年4月 現在の所定外労働の実態調査開始。年次有給休暇の取得状況の確認、ヒアリング及び所定外労働日数の削減実施

今後は、ニーズ調査の継続と所定外労働日数削減実施の継続、年次有給休暇取得の活性化に努めたい。
わが社の自慢の取組み  
企業PR 地域に貢献する企業でありたいと常日頃から心がけております。近年、公共事業も行うにあたり地域の皆様の声をよく聞いて安全にも十分に気をつけて、作業にあたらせていただいております。
採用情報  
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